En gemensam resa mot ett mer jämställt idrottsledarskap panelen 25.11
Hur får vi fler kvinnor in i ledande roller inom idrotten?
Förra veckan var Finlands Svenska Idrott tillsammans med Jyväskylä universitet och organiserade en paneldiskussion om just den frågan. Diskussionen var en del av det nationella “Mot en jämställd idrott – en gemensam resa 2025-2026” projektet.
Panelen modererades av arbetslivs professorn Sami Itani och som talare var marknadsföringsexperten Anu Reunanen, Urheas VD Simo Tarvonen och Finlands Svenska Idrotts generalsekreterare Henrika Backlund. I tur och ordning fick panelisterna dela sina tankar om olika delämnen kring den centrala frågan.
“Jämställdhet är inte någon plan på ett papper. Jämställdhet är människor, det är vad som händer på fältet.” säger Henrika Backlund. Det påpekas också av Anu Reunanen hur viktigt det är att det finns kvinnlig representation inom ledande roller för att inspirera nästa generation.
Det påpekades av panelisterna att proportionen av kvinnliga idrottare och kvinnor i ledande roller är väldigt olika. Men det betonades att detta var inte bara en fråga om saknande kvinnlig representation utan också en struktur som gör det svårare för kvinnor att få ledande roller än men. Till exempel i rekryteringen så påverkar omedvetna biaser och stereotyper.
En av ämnen som diskuterades av panelen var den tystnadskultur som finns när det gäller bland annat jämställdhet. Även om problem diskuteras i mindre grupper så vågar folk ofta inte ta upp dem inför hela föreningen eftersom det anses vara jobbigt. En betydelsefull faktor till tystnadskulturen är också det att folk inte säger till om någon annan gör fel heller. Den tysta acceptansen stödjer makten av den som betet sig osakligt samtidigt som det förstärker för offret idén om att man inte ska säga till.
Inklusionen av kvinnor i ledande roller är viktigt eftersom det är byggblocket för jämlikhet. Det betyder att kvinnors perspektiv hörs och har en riktig påverkan på beslutsfattande, det betyder att ojämlikheter och könsbaserat våld uppmärksammas och stoppas och representationen av kvinnor betyder att normer om vad som är möjligt bryts. ❤️🩹
👉Om projektet intresserar dig fortsätter det med månatliga distansmöten på teams. Första mötet tar plats den 12.12 och kommer diskutera Brighton plus Helsinki deklarationen. Mötena är öppna för alla och gratis, mötes språket är finska. Mer information hittas via länken nedan:
https://www.jyu.fi/fi/hankkeet/kohti-tasa-arvoista-urheilua-yhteinen-matka-2025-2026
Kategorier:
Allmänt